Guia de Uso — Insights de Carreira
Aprenda como acessar o sistema, cadastrar colaboradores, registrar avaliações, criar PDIs e acompanhar sua equipe.
🚀 Entrar no Sistema📌 Navegação rápida
🔐 Como acessar o sistema
Informe seu e-mail e senha para acessar o painel de gestão de pessoas.
📊 Painel de Gestão
O painel mostra os principais indicadores da empresa: equipe, avaliações, feedbacks e PDIs ativos.
👥 Equipe
No módulo Equipe você cadastra colaboradores e acompanha informações profissionais importantes.
- Cargo atual
- Cargo anterior
- Data de admissão
- Status
- Potencial
🎯 Avaliações de Desempenho
Registre avaliações por colaborador usando notas de 1 a 10.
- Pontualidade
- Produtividade
- Qualidade da entrega
- Comunicação
- Trabalho em equipe
- Proatividade
- Cumprimento de metas
🚨 Alertas
O sistema identifica automaticamente situações que precisam de atenção.
- Colaborador sem avaliação
- Colaborador em desenvolvimento
- Casos críticos
- PDIs atrasados
📘 Desenvolvimento
Área para criar PDIs, registrar feedbacks e acompanhar a evolução profissional.
📝 Como criar um PDI
O PDI ajuda o colaborador a desenvolver uma competência específica com ação prática, prazo e responsável.
- Objetivo de desenvolvimento
- Competência trabalhada
- Ação prática
- Prazo
- Responsável
- Status
💬 Como registrar Feedback
O feedback cria um histórico de orientação, alinhamento e acompanhamento do colaborador.
- Tipo de feedback
- Data
- Ponto positivo
- Ponto de melhoria
- Combinado
- Próximo acompanhamento
👩💼 Como usar como Coordenadora
A coordenadora possui visão completa da empresa.
- Visualiza todos os colaboradores
- Acompanha todos os supervisores
- Consulta avaliações
- Acompanha PDIs
- Visualiza feedbacks
- Monitora alertas da equipe
👨💼 Como usar como Supervisor
O supervisor visualiza apenas os colaboradores sob sua responsabilidade.
- Cadastra liderados
- Registra avaliações
- Cria PDIs
- Registra feedbacks
- Acompanha alertas da própria equipe
🚀 Pronto para começar?
Acesse o sistema e acompanhe sua equipe com mais clareza, direção e desenvolvimento.
Entrar no Insights de Carreira